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Teamcoaching - Motivationstraining in professionellen Gruppen

In professionellen Teams haben persönliche Befindlichkeiten einen bedeutenden Stellenwert. Wir suchen nach Anerkennung, die uns oft nicht zuteil wird, wir wollen unsere Professionalität bestätigt wissen, die ständiger Kritik unterliegt, wir streben danach, unsere Persönlichkeit zu verwirklichen, was uns häufig nicht gelingt.
Die Mitarbeiter professioneller Teams setzen in der Regel mehr produktive Energie ein, ihre Kollegen von der Richtigkeit der eigenen Ideen zu überzeugen, als für gemeinschaftliche Aufgaben.

Lernen wir im Team, die Sachebene von der Beziehungsebene zu trennen.

Lernen wir, unabhängig von unseren Befindlichkeiten, im Sinne unserer professionellen Aufgaben, effizient zu handeln.

Gemeinsamkeit tritt an die Stelle von Vereinzelung.